Нельзя регламентировать все существующие ситуации. Это жизнь. Регламент - основа, помогающая большому коллектива спокойно работать и, по возможности, избегать конфликтов, которые неизбежно возникают в больших творческих коллективах.
Поэтому мы и написали отдельно, что нестандартные вопросы будут решаться индивидуально в каждом отдельном случае.
Инна, конкретно в вашем случае закон обратной силы не имеет.
Конечно, возможна, ситуация когда один проект делается онгоингом (т.е. по возможности быстро параллельно с выходом видео), а другой проект берется как старый и делается без спешки в свободное от первого проекта время. Но это должно быть при условии, что на второй проект нет команды, желающей переводить его в режиме онгоинга.
Если с проекта пропадает член команды (ситуация до боли регулярная). Опять же эта будет ситуация с изменением состава команды. Подходить нужно индивидуально в каждом конкретном случае. Не получится здесь всех причесать под одну гребенку. Человек может заболеть, все бросить, предупредить или не предупредить, создать конфликт в команде, да мало ли что ещё. Да и может получиться, что переводчик останется один на 2-х онгоингах. Опять же всё индивидуально. Вместе посмотрим на ситуацию. Нужна будет помощь - поможем. Только не нужно всё решать кулуарно. Нужно сообщить админам. И обид будет меньше.
|